Interne communicatie is voor een organisatie van levensbelang. Zeker wanneer er een crisis of ramp plaatsvindt en medewerkers in gevaar zijn. De afdelingen HRM en (Interne) Communicatie zullen in dit geval de handen ineen moeten slaan en samenwerken. Maar dat is makkelijker gezegd dan gedaan. In dit artikel vindt u tips op het gebied van interne communicatie wanneer er zich een crisissituatie voordoet binnen uw organisatie.

Rol van (interne) communicatie

De rol van de afdeling communicatie wordt nog wel eens onderschat binnen organisaties. Zo verloopt de samenwerking tussen HRM en Communicatie niet altijd even soepel. Maar voor de grieppandemie moet Communicatie zeker worden betrokken als het gaat om de interne communicatie naar medewerkers toe. HRM zal namelijk niet altijd stilstaan bij iedere maatregel wat het belang daarvan is om het intern te communiceren.

De rest van deze pagina is alleen zichtbaar met een abonnement.

Inloggen Abonnee worden